Рынок труда

Рынок труда на 27 мая 2020 года

Незанятые граждане: 57567 чел.

Безработные: 53718 чел.

Уровень безработицы: 2,87%

Количество вакансий: 22491 ед.

Напряженность на рынке труда: 2,56 чел./вак.

ГУТиЗН в соцсетях

Бесплатное переобучение и повышение квалификации работников

Голосование

ХОТИТЕ ЛИ ВЫ ОБУЧИТЬСЯ НОВОЙ ПРОФЕССИИ? (опрос для женщин в декрете, находящихся в трудовых отношениях)



Голосование

Как Вам удобно получать гос.услуги?







Уведомление о начале сбора предложений и замечаний организаций и граждан по перечню актов Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области 2016-2019 годов в рамках проведения анализа о целесообразности (нецелесообразности) внесения в них изменений для выявления и исключения рисков нарушения антимонопольного законодательства

11 декабря 2019 года

Перечень актов Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области согласно приложению № 1:

Приложение № 1

№ п/п

Наименование акта

1

Приказ Главного управления от 14.01.2016 г. № 5 «Об утверждении административного регламента исполнения государственной функции надзора и контроля за регистрацией инвалидов в качестве безработных»

2

Приказ Главного управления от 14.01.2016 г. № 6 «Об утверждении административного регламента исполнения государственной функции надзора и контроля за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения»

3

Приказ Главного управления от 14.01.2016 г. № 7 «Об утверждении административного регламента государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов» (в редакции приказов Главного управления от 14.03.2017 г. № 31, от 25.12.2017 г. № 236)

4

Приказ Главного управления от 15.05.2017 г. № 83 «О Порядке рассмотрения обращений граждан в Главном управлении по труду и занятости населения Челябинской области»

5

Приказ Главного управления от 10.08.2018 г. № 157 «О внесении изменений в приказ Главного управления от 15.05.2017 г. № 83»

6

Приказ Главного управления от 14.03.2016 г. № 60-л «О Порядке сообщения государственными гражданскими служащими Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области и руководителями подведомственных учреждений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов»

7

Приказ Главного управления от 11.09.2018 г. № 316-л «Об утверждении плана мероприятий по противодействию коррупции на 2018-2020 годы»

8

Приказ Главного управления от 15.05.2014 г. № 82-л «О сообщении государственными гражданскими служащими о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей» (в редакции приказа Главного управления от 24.09.2018 г. № 333-л)

Адрес для направления предложений и замечаний по форме согласно приложению № 2: pravo@szn74.ru.

Срок окончания сбора предложений и замечаний 20 декабря 2019 года.

Обнаружив в тексте ошибку, выделите её и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.
Дата публикации: 22 января, 2019 [04:23]
Дата изменения: 10 декабря, 2019 [03:58]